Autoridades del Instituto mexicano del Seguro Social en San Luis Potosí están por asistir a finales de mes de noviembre a una reunión nacional en dónde estarán conociendo los más recientes lineamientos para reformar al organismo sanitario, luego de que se anunció regular el outsourcing para evitar la evasión fiscal de 21 millones de pesos al año así también modificar las Afores.
Aún se desconocen las últimas especificaciones que se han dado para reformar las pensiones y la subcontratación, según destacó Alberto Carrasco, Jefe de Afiliación y Cobranza de la Delegación del IMSS en territorio potosino.
Al reconocer que prevalece un déficit financiero, se pretende realizar reformas a los Afores, aunque no se ha especificado a ciencia cierta de qué manera pretenden concretar la estabilidad. Lo único que refirió este alto funcionario, es que se debe trabajar con los patrones, aunque en el caso de esta entidad se ha tenido una recaudación positiva, pues generalmente no existe retraso en los pagos y no hay morosidad.
San Luis Potosí, es de las entidades de la República Mexicana que sale evaluada entre las primeras del país, con relación a la cuota obrero patronal, por lo que tendrán que conocer próximamente qué indicaciones se les dan para llevar a cabo este procedimiento de sanación.
"Tenemos una reunión anual en donde se nos va a informar sobre las metas de recaudación, así como las reglas de operación que van a transitar para el próximo año y seguramente ahí se van a mencionar los lineamientos que tenemos que seguir y que dictamine la institución, por el momento, siempre hemos cumplido porque en las responsabilidades de los patrones, San Luis Potosí, tiene un excelente resultado, ya que da cumplimiento a sus obligaciones de pago de cuotas, ya el próximo año se les señalará las nuevas metas de recaudación y las observaciones que tengamos que aplicar para las Afores".
Al respecto, Eduardo Villarreal Álvarez del Comité IMSS de jubilados y pensionados, organización que abarca a unos 300, argumentó que este asunto debe ser estudiado en algunos puntos, porque seguramente afectarán al bienestar general de los derechohabientes "sobre todo porque están promoviendo una jurisdicción donde a los derechohabientes, lejos de que se les cotice su pensión por 25 salarios mínimos, ahora quieren que sean 10 salarios mínimos como tope, lo que podría estar afectando al sector, sin embargo aún no hemos visto los lineamientos, pero seguramente haremos propuestas a las autoridades correspondientes para que ayuden tanto a trabajadores como a derechohabientes".
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