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Una vez que la reforma entró en vigor, comenzaremos las inspecciones para conocer las condiciones de las empresas y ver que éstas hayan cumplido con la nueva normatividad: Manuel Lozano.
Hay muchas compañías que utilizan las redes sociales y algunas plataformas digitales que son especiales para la contratación, como LinkedIn, OCC Mundial, Compu Trabajo, entre otras; o bien ya hay empresas que cuentan con sus propios sistemas de reclutamiento, donde la gente puede subir su currículum
Faltan dos meses para que entre en operación el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, uno de los pilares del nuevo modelo normativo de trabajo
Un indicativo claro de una oferta laboral falsa, es que el sueldo que aparentemente se promete es mucho más alto que lo que en promedio una empresa o negocio llega a ofrecer
Cada vez son más las empresas que solicitan registro de los protocolos ante el IMSS; poco a poco se va reactivando el sector productivo y cada vez tenemos más trabajadores regresando a sus espacios laborales: Lozano Nieto
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