A través del programa Jóvenes Construyendo el Futuro, el gobierno buscará apoyar a 2 millones 600 mil jóvenes de entre 18 y 29 años con becas, a quienes estén estudiando la licenciatura o busquen capacitarse para el trabajo.
Desde diciembre comenzaron los pre-registros para las becas educativas, pero a partir de enero de 2019 inició el periodo de inscripciones a las también conocidas Becas AMLO para el trabajo.
Las becas para capacitación laboral, son operadas por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) y tienen como fin vincular a jóvenes con centros de trabajo para que reciban capacitación y tutoría.
Durante ese lapso se les otorgará una beca de 3 mil 600 pesos mensuales que puede extenderse hasta por un año máximo.
¿Quiénes son los beneficiados de este programa?
Este programa es para jóvenes de entre 18 y 29 años que actualmente no estudian ni trabajan, coloquialmente llamados ninis.
De ser becados, debe existir el objetivo y compromiso de que estos jóvenes puedan continuar sus estudios o tengan un empleo formal. El fin es alejarlos de conductas antisociales y ofrecerles la posibilidad de mejorar su situación.
Los beneficiarios solo podrán acceder a una modalidad, educativa o capacitación en el trabajo, dentro del programa y en una sola ocasión.
El pago de las becas AMLO se realizará directamente a los beneficiarios a través de una institución bancaria. Todos los beneficiarios tendrán derecho al IMSS.
¿Cómo obtengo la beca?
El interesado debe acudir a los centros de STPS y dar los siguientes datos:
- Datos personales: nombre, fecha y estado de nacimiento y CURP.
- Datos sobre la residencia: entidad, municipio, colonia, calle y código postal.
- Datos de contacto: teléfono, celular, Facebook, número de algún familiar.
- Áreas de interés y datos sobre la ocupación actual.
- Nivel de estudios, institución y fecha de término.
Con esto el sistema arrojará las opciones disponibles de los centros de trabajo que mejor se adecuen al perfil del aspirante y se ofrecerán a los jóvenes las cercanas a sus hogares para evitar gastos de traslado.
Una vez elegido el lugar de trabajo, se notificará a la empresa que haya sido seleccionada que en un plazo no mayor a diez días hábiles el beneficiario acudirá al centro de trabajo.
Con esto se busca brindar habilidades para el trabajo a aquellos jóvenes que actualmente, no participan en un programa educativo ni cuentan con un empleo.
Estos son los pasos que todo joven beneficiado con una beca deberá conocer
- Inscripción. A partir de enero de 2019;
- Inicio de prácticas;
- Certificación.
¿Cuánto tiempo dura la beca?
Durante el tiempo que dure la capacitación, el gobierno otorgará de manera directa dicho apoyo económico.
Una vez que termine la capacitación, el becario recibirá una constancia que avale sus conocimientos y el Servicio Nacional de Empleo le dará seguimiento para buscar incorporarlo formalmente al mercado laboral, para entonces ya sin el apoyo económico federal.
Los beneficiarios obtienen una certificación de su aprendizaje después de un año.
¿Cuántos tipos de becas hay?
Jóvenes Construyendo el Futuro otorga 2 tipos de becas:
Educativa: Dirigida a 300 mil jóvenes que hayan concluido el bachillerato y busquen realizar estudios universitarios. Será coordinado y operado por la Secretaría de Educación Pública (SEP), se garantizará el acceso a estudios superiores y se otorgarán becas de 2 mil 400 pesos mensuales a jóvenes de bajos recursos mientras duren sus estudios universitarios.
Capacitación en el trabajo: Dirigida a 2.3 millones de jóvenes, será coordinado y operado por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STyPS), por medio de la cual se vinculará a jóvenes con centros de trabajo para que reciban capacitación y tutoría. Se les otorgará una beca de 3 mil 600 pesos mensuales hasta por un año.
Los interesados en participar en este programa deberán:
- Firmar una carta compromiso de los lineamientos del Programa.
- Tomar una capacitación previa sobre el Programa, el uso de la plataforma y habilidades socioemocionales.
- Atender los lineamientos de capacitación determinados por el tutor/a para la adquisición de competencias.
- Evaluar al tutor/a cada mes durante la capacitación.
- Ajustarse a los horarios y días de la semana del centro de trabajo siempre que no exceda lo establecido por la ley.
- Respetar lo establecido en el reglamento interior de trabajo.
¿En qué empresa puedo trabajar?
El programa de capacitación se implementa a través de convenios de colaboración con el sector privado, público y social, y cámaras empresariales.
Más de 200 empresas y organismos empresariales se han sumado al programa, el cual busca fomentar la inserción laboral de 2.3 millones de jóvenes
Las empresas incorporados son: Consejo Coordinador Empresarial (CCE); Confederación de Cámaras Industriales (Concamin); Cámaras Nacional de Comercio, Servicios y Turismo (Concanaco Servytur); Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex); Asociación Mexicana de Instituciones de Seguros (AMIS); Consejo Mexicano de Negocios (CMN); Consejo Nacional Agropecuario (CNA); Asociación de Bancos de México (ABM); Cámara Nacional de Comercio de la Ciudad de México (Canaco); Cámara Nacional de la Industria de la Transformación (Canacintra); Asociación Mexicana de Intermediarios Bursátiles (AMIB); Consejo Empresarial Mexicano de Comercio Exterior, Inversión y Tecnología (COMCE); Asociación Nacional de Tiendas de Autoservicio y Departamentales (ANTAD); American Chamber México; Consejo Ejecutivo de Empresas Globales; Consejo de la Comunicación; CONMEXICO, Aeroméxico, ABB, Avi Accendo, APTiTus , Akron, ADO, Afirme, Agrivest, América Móvil, Aspen Labs, AstraZeneca, Bachoco, Banco Mifel, Banco JP Morgan, Banco Azteca, Banco Inbursa, Bank of America Merryl Lynch, Banorte-IXE, Bayer, Bonafont, Cemex, Chedraui, Cinépolis, Clorox, Coca-Cola México, Colgate-Palmolive, Del Fuerte, Costco, Danone, Dell, Deutsche Bank México, Diageo, Duracell, Femsa, Gruma, Grupo BAL, Grupo Bimbo, Grupo Lala, Grupo México, Grupo Modelo, Grupo Peñafiel, Herdez, HSBC México, José Cuervo, Jugos del Valle, Santa Clara, Jumex, Kellogg’s, Kimberly-Clark, La Comer, Liverpool, L´Oréal, Mabe, Mars, Mexichem, Microsoft, Minsa, Mondelez, Nestlé, Novartis, Oxxo, PepsiCo, Pfizer, Philip Morris, Procter & Gamble, Sanborns, Sears, Siemens, Soriana, Suburbia, Tecnológico de Monterrey, Telcel, Walmart
¿Tienes una empresa y te interesa ser tutor?
Las personas y empresas interesadas podrán, en todo momento, registrar sus datos de contacto a través del portal Jóvenes Construyendo el Futuro o en empresas que cuenten con módulos de atención
De acuerdo con el sitio web de este programa, el registro de los interesados se puede realizar a partir del 1 de diciembre, aunque ya se encuentran disponibles los formularios para registrarse como becarios o tutores.
Los requisitos para ser tutor en Jóvenes construyendo el futuro son:
- Registrarse como tutor en: jovenesconstruyendofuturo.mx
- Firmar un convenio de colaboración con la Secretaría del Trabajo y Previsión Social.
- Tomar una capacitación en línea.
- Realizar seguimiento al progreso del joven durante el proceso.
- Evaluar mensualmente al joven para acreditar su avance en la capacitación
.jpg "Personas con discapacidad (1).jpg")