/ martes 22 de noviembre de 2022

Cefim el hombro fuerte del municipalismo, ya se nota en este sexenio de cambios

Durante el primer año de este Gobierno se capacitaron a más de mil 500 funcionarios municipales

Por primera vez en la historia desde su fundación, hace más de 38 años, la Coordinación Estatal para el Fortalecimiento Institucional de los Municipios (CEFIM) en el Gobierno del Estado, encabezado por Ricardo Gallardo Cardona, concretó convenios de colaboración con los 58 municipios, convenios que demuestran el interés que existe entre la administración estatal y las administraciones locales para el desarrollo homogéneo de la entidad.

Hoy la CEFIM ofrece servicios con una oferta transversal de asesorías con instituciones de prestigio estatal, como la Auditoría Superior del Estado, la Contraloría General del Estado, la Comisión Estatal de Protección contra Riesgos Sanitarios de San Luis Potosí, el Instituto Temazcalli, el Instituto de la Mujer en el Estado, la Secretaría Ejecutiva del Sistema Estatal Anticorrupción, la Coordinación Estatal de Protección Civil, entre otras.

En este sexenio la instrucción del Gobernador del Estado, Ricardo Gallardo, es fortalecer a los ayuntamientos en todos los aspectos, por lo que la CEFIM tiene la tarea de capacitar, pero, sobre todo, acompañar a los municipios potosinos, por esa razón se crea el programa Prácticas de Buen Gobierno Potosí, con tres ejes esenciales: el primer eje, es la certificación de funcionarios; segundo eje, el sistema de profesionalización municipal; para cerrar con la Guía Consultiva de Desempeño Municipal 2022–2024.

Cortesía | Cefim

Gracias al apoyo del Gobierno del Estado, se impulsó un ambicioso programa de certificación de funcionarios municipales con la ayuda de Instituciones de Educación Superior de la entidad potosina que, en dos etapas al cierre de este 2022, superará la cifra de mil 500 servidores públicos de las 58 demarcaciones que cumplirán con esta obligación contenida en la Ley Orgánica del Municipio Libre del Estado de San Luis Potosí.

La creación de una coordinación que fortalezca la administración pública municipal, una necesidad que tienen todas y cada una de las entidades federativas, en San Luis Potosí, aunque los objetivos y los nombres han cambiado durante estos 38 años, la CEFIM tiene los matices suficientes para ser hoy un órgano administrativo desconcentrado del Poder Ejecutivo Estatal que fabrica, materializa, y fortalece con cursos y asesorías a los gobiernos locales.

Por primera vez en la historia desde su fundación, hace más de 38 años, la Coordinación Estatal para el Fortalecimiento Institucional de los Municipios (CEFIM) en el Gobierno del Estado, encabezado por Ricardo Gallardo Cardona, concretó convenios de colaboración con los 58 municipios, convenios que demuestran el interés que existe entre la administración estatal y las administraciones locales para el desarrollo homogéneo de la entidad.

Hoy la CEFIM ofrece servicios con una oferta transversal de asesorías con instituciones de prestigio estatal, como la Auditoría Superior del Estado, la Contraloría General del Estado, la Comisión Estatal de Protección contra Riesgos Sanitarios de San Luis Potosí, el Instituto Temazcalli, el Instituto de la Mujer en el Estado, la Secretaría Ejecutiva del Sistema Estatal Anticorrupción, la Coordinación Estatal de Protección Civil, entre otras.

En este sexenio la instrucción del Gobernador del Estado, Ricardo Gallardo, es fortalecer a los ayuntamientos en todos los aspectos, por lo que la CEFIM tiene la tarea de capacitar, pero, sobre todo, acompañar a los municipios potosinos, por esa razón se crea el programa Prácticas de Buen Gobierno Potosí, con tres ejes esenciales: el primer eje, es la certificación de funcionarios; segundo eje, el sistema de profesionalización municipal; para cerrar con la Guía Consultiva de Desempeño Municipal 2022–2024.

Cortesía | Cefim

Gracias al apoyo del Gobierno del Estado, se impulsó un ambicioso programa de certificación de funcionarios municipales con la ayuda de Instituciones de Educación Superior de la entidad potosina que, en dos etapas al cierre de este 2022, superará la cifra de mil 500 servidores públicos de las 58 demarcaciones que cumplirán con esta obligación contenida en la Ley Orgánica del Municipio Libre del Estado de San Luis Potosí.

La creación de una coordinación que fortalezca la administración pública municipal, una necesidad que tienen todas y cada una de las entidades federativas, en San Luis Potosí, aunque los objetivos y los nombres han cambiado durante estos 38 años, la CEFIM tiene los matices suficientes para ser hoy un órgano administrativo desconcentrado del Poder Ejecutivo Estatal que fabrica, materializa, y fortalece con cursos y asesorías a los gobiernos locales.

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