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Los Laudos laborales “ahogan” municipios

  • Raymundo Rocha
  • en Local

Los ayuntamientos de la entidad viven situaciones muy difíciles en materia económica por la gran carga que les representan los laudos laborales, lo que hace urgente que regulen la contratación de personal.

El diputado Jorge Luis Díaz Salinas presidente de la Junta de Coordinación Política (JUCOPO) del Congreso del Estado, recordó que ya presentó iniciativas de reforma a  Ley de los Trabajadores al Servicio de las Instituciones Públicas y la Ley Orgánica del Municipio Libre, para establecer que los trabajadores  de confianza  únicamente  sean contratados  por  el  período  que dure la administración.

“La mayoría de las presidencias municipales tienen laudos laborales, y algunas están quebradas y en otras tienen unos graves problemas, entonces si eso lo logramos cambiar será de gran beneficio”.

Señaló que de esta manera, los alcaldes tienen obligación de liquidar a sus trabajadores de confianza que contraten al inicio de su administración, cuando terminen su encargo.

“De mi distrito que son siete municipios, todos tienen problemas pero el más afectado es Ciudad del Maíz, que tiene embargado la mayoría de las cosas de la presidencia, y son laudos que se tienen que negociar, pero lo importante es evitar que sigan estos problemas”.

En su iniciativa, el diputado detalla que de acuerdo a la propia legislación, la categoría de trabajador  de confianza depende de la naturaleza de las funciones desempeñadas  y  no de  la designación  que se  dé  al  puesto,  según  precisa  el ordenamiento  de referencia.

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